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产业研究

万达广场今年新增18万个就业岗位其中大学生过半

更新时间:2020-05-27 11:35 点击数:


  今天下午3时,万达将在人民网(603000,股吧)云招聘平台举办“2020大学生云招聘”直播活动,万达集团人力资源中心负责人将通过视频直播和云招聘模式,面向全国应届大学毕业生进行岗位说明和线上招聘。到今年年底,万达广场将新增就业岗位18万个,其中大学生超过50%,可以解决9万名大学生就业。

  2019年万达新开业43座万达广场,新增就业岗位17万,其中大学生8.4万,占49%。截止2019年底,万达已在全国开业323座万达广场,平均每个万达广场创造就业岗位4200个,累计创造就业岗位136万个,其中大学生61万人,占比45%。连续11年创造就业超过全国当年新增就业总量的1%。

  中国社科院企业社会责任研究中心2019年发布的《万达集团就业研究报告》认为,万达广场不仅是一个城市的商业中心,还是城市的就业中心,万达广场是城市就业的稳定器,包括前、中、后台,高、中、低岗位,以及老、中、青各个年龄段,对于国家“稳就业”“保就业”意义重大。据万达集团新闻发言人胜介绍,万达集团面对疫情冲击,积极应对,疫情期间出台了一系列举措,包括减免广场商户40亿租金、缓交商户租金、帮助商户解决纾困贷款,保商户就是保就业;在复工复产时期,万达又发放4亿消费券,提振消费,让很多商户坚定了信心,能够更快地恢复经营,保经营就是保就业。

  万达集团虽然受到疫情冲击很大,但始终对中国经济发展充满信心,对中国巨大的消费市场也充满信心。万达已经明确提出力争完成今年年度经营目标,力争开店数目不变,把原本下半年开业的江苏昆山经开、南通海安两座万达广场提前到6月25日开业,保开业就是保就业。日前,两座广场全部竣工、招商工作全部完成,正在大规模招聘,两座广场可解决8000人就业。



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